No início de agosto desse ano tive uma ótima notícia , a Editora possuia um belo projeto coordenado pelo desenvolvimento de pessoas e o estagiario havia saido, logo , havia aberto uma vaga como monitor em Ginástica Laboral para os colaboradores da Editora ufv. Rapidamente fui atrás das informações acerca desse estágio tanto com o professor responsável quanto para a coordenadora , conheci os objetivos desse projeto, a historia da instituição , a ergonomia e o trabalho que cada departamento executa.Passei para todos os questionarios que verificam a localização das dores, para focar meu trabalho e munhas sessões . Então começamos... estava ciente que não envolveria nenhum aspecto financeiro.
No primeiro dia lembro como se fosse hoje , li várias vezes os questionários em relação as dores dos funcionários (pesçoco, ombro, coluna, pernas) , planejei minha sessão focando nos colaboradores, até então nunca havia dado uma sessão de Ginastica Laboral, claro que havia feito cursos e lido inúmeros livros...mas era uma sensação diferente, me apresentei e pedi a todos que fizessem o mesmo, o resultado foi maravilhoso méritos para o estagiário(a) anterior que mostrou os benefícios da Ginástica dentro da Empresa, mas sabia que teria que ganhar a confiança de todos para que o trabalho continuassse e para que atingisse o no qual esperava sucesso.
Me dediquei , estudei,e a cada sessão tentei sempre levar algo novo para os colaboradores da editora , mas percebi tambem que meu trabalho não irá atingir a excelência necessária se não houver a análise ergonômica e as devidas mudanças na mobilia da instituição, pois os colaboradores continuarão nesse mesmo processo, no qual a Ginástica Laboral vai apenas atenuar as dores dos colaboradores, mudanças feitas... solucionaremos de vez todos esses problemas típicos das empresas que buscam a Ginástica Laboral e esperam os resultados, o profissionais de Educação Física que ministram as sessões devem estar atentos para a ergonomia do local de trabalho afinal devem conhecer a rotina dos colavoradores e/ou funcionarios.
No ano de 2011 inúmeras surpresas irão surgir , entre elas publicação no encontro mineiro de ergonomia em viçosa , aumento do projeto em termos de atividades, entre outros que não divulgarei aqui.. O Fato é que o saldo final desse ano foi positivo e que pude crescer junto de todos.
Afinal foi uma Revolução de Bem -Estar dentro desse ambiente colaborativo...
Tiago Pereira
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